토스랩은 팀 내 협업 클라우드 커뮤니케이션 서비스인 'JANDI(잔디)'를 만들고 있습니다. 현재 50명 가량의 팀원들과 함께하고 있으며, 시작부터 글로벌을 타겟으로 기획하여 한국은 물론 일본, 대만의 다양한 인력도 모여 있습니다. 최고의 엔지니어들을 중심으로 모인 기술력 기반의 회사이며, 함께 로켓에 탑승할 인력을 충원하고자 합니다.
주요 업무
개발팀 - Android Developer (경력)
저희는 모바일 기술을 한계에 추진하는데 열정을 느끼고 저희 유능한 엔지니어링팀과 함께 일하여 저희 차세대 모바일 애플리케이션을 설계하고 구축할 수 있는 안드로이드 개발자를 찾고 있습니다.
- 설계와 와이어프레임을 고품질 코드로 해석
- 고성능의 재사용 가능하고 신뢰 가는 Java 코드를 설계, 구축, 유지
- 애플리케이션의 성능, 품질, 반응성 보장
- 병목 현상 및 버그를 파악하고 수정
- 코드 품질, 정비 및 자동화를 유지하는데 기여
자격 요건
핵심 직무 역량
- 안드로이드 SDK, 다양한 버전의 안드로이드, 다양한 화면 크기 처리에 대한 강한 이해
- 안드로이드 애플리케이션을 백엔드 서비스에 연결하는 RESTful APIs 및 JSON에 친숙
- 안드로이드 UI 디자인 법칙, 패턴, 모범 실행 사례들에 대한 강한 지식
- OOP 와 디자인패턴, 데이터 구조와 알고리즘을 기반으로 한 설계와 구현에 익숙한 분
- 오프라인 대응을 위한 데이터 캐싱 경험 보유
- 멀티 쓰레딩 처리 경험 보유
- 커스텀 뷰 구현 경험 보유
- 오픈소스 안드로이드 생태계와 일반 작업들을 위한 라이브러리에 대한 지식 보유
- 사업적 요구사항을 이해하여 기술적 요구사항으로 해석 가능
- 개발 전체 6년 이상, 안드로이드 최소 2년 경력
우대 사항
- 스크럼 XP 를 기반으로 다양한 의견을 수렴 할 수 있으며 오픈소스와 새로운 기술에 대해 끊임없이 탐구할 수 있는 분
- TDD(or BDD)를 지향하시는분 : TDD을 통해서 지속적인 리팩토링과 통합을 통해서 소프트웨어품질 향상, Test Framework 에 대한 경험자 우대 (Junit, Mockito, Android Test Support Library, Espresso 등)
채용절차
- 서류전형 -> Online code test -> 전화 인터뷰-> Tech 인터뷰 -> Behavior 인터뷰 -> 최종합격
- 지원서류 : 이력서 & 자기소개서 (자유양식)
- 지원방법 : 메일지원
문의처
recruit@tosslab.com
복리후생
- 슈퍼 스타트업 환경에서 급성장하는 사업을 경험하되 즐거운 기업가적인 문화 유지
- 역삼역 3분 거리의 쾌적한 사무실
- “한번에 15일” 휴가 가능
- 간식 및 야근 석식대 지원
- Daily Break Time, Buddy Lunch, Happy Hour, Activity Day 등의 문화
- 영어도 한국어와 함께 공용어로 사용 – 영어에 대한 압박은 적으면서 실전 비즈니스 영어를 체험할 수 있음
기타
- Tech Stack : Android Studio, Gradle, AndroidAnnotations, RxJava, Retrofit